第1316章 乱与顺
针对目前这种纷乱的情况,牛彬专门召开了一次省委常委会,目的就在于协调“东南大发展”与“组织部公选机制”推行之间的协调问题,在会上严璐梅是大倒苦水,因为现在大多数干部的精力都放到了公选上,对“公选”的重视程度大大超过其他,这就造成了国家的“孔雀东南飞”政策执行力度不够,工作的效率大大降低,这确实是始料未及的事,即便是义华彩的方案再完备,也没有这方面的应急预案。
而此时此刻,牛彬却有种骑虎难下的感觉,这或许就是所谓的开弓没有回头箭吧,现在国家发改委的人寸步不离华南省,监督东南大发展的进展情况,并且几次召开动员、促进会、协调会,国家发改委副主任原允明亲自坐镇并几次发火,要知道这次的西部大开发与东南大发展策略举世瞩目,这是只许成功不能失败的大事,现在急切的需要弄出一个样板供大家学习,而华南省作为东南大发展的中心区域,拥有着地理位置上得天独厚的优势,恰恰又在搞什么干部公选机制的推行工作,两项工作同时推进必然会互相制约,甚至会有一定的牵制。
现在的问题不仅仅如此,自从华南省召开完全省组织干部公选机制推进会之后,就密切受到了中组部的关注,中组部研究室(政策法规局)主任(局长)宗亚莉亲自到华南省进行调研,希望能够掌握第一手的材料,最后形成文字。当她亲眼目睹的华南省的具体操作方案之后,给予了相当高的评价,并且第一时间向中组部部长杜考进行了汇报,得到了中组部的鼎力支持。
而不甘寂寞的外媒,一贯以灵敏的嗅觉而著称,很快便把触角伸向这个名噪一时的地方。事情会演变到这种地步,谁也没有想到,在会上,牛彬直接拍了桌子,要求东南大发展与干部公选机制的推进同时进行而又不得制约,听起来似乎不大可能,但是通过加强协调,确实可以将影响降到最低,谁在这上面消极怠工,延误了进程,二话不说先把帽子摘了。牛彬本就是那种官威十足的人,气场很足,这么一发火确实起到了立竿见影的作用。
而张家良也很少待在省委,他亲自下去督促,提醒大家在做好本职工作的同时,积极报名,认真复习,搞好同事间的关系,更是鼓励有能力的同志,越级报名。
在省组织部的正确引导下,官员们大多都能准确定位自己,找到适合自己的职位报名,现在大家见面讨论的话题都是即将到来的“过五关”,即公选机制的五步骤。这种氛围也受到中组部研究室主任宗亚莉的称赞,称这才是组织工作应有的氛围。当然也不断有负面新闻被曝出,滋生出许多走后门托关系的现象,但是由于考核的监控极其严谨,给大家发挥的余地很小,让那些有心搞小伎俩的人无处插足。
第二步便是机关考试,有组织部邀约华南干部学院的教授出题,为了保险期间,将出题人没收通讯工具并且严密控制在邻省的宾馆内,直到考试结束才将他们送回,这一关便筛选掉一大批理论知识不牢固的官员,这批被筛选掉的官员将继续参加下一级别的报名工作。而过关的官员,将会积极备战第三轮,群众关,在机关内部进行投票,这一步可操作的空间很大,为了避免出现拉票卖票的现象,组织部分组分人到群众中去,监督的同时进行讲解,让大家有个理性的认识,而且一旦发现又违规现象,自动取消参报资格三年。进行完第三步,只剩下了参报人员的三成,然后才进入第四个步骤,那就是组织考察,类似于政审,将有各个部门交换进行,这个环节比较麻烦,需要对选拔干部的家乡、毕业院校即过往的履历单位一一走访,搜取大量真实而可用的材料,这一步筛选掉的人不多,但是却极尽的繁琐。
最后才是关键的一步,针对每个位置进入最后名单的人员,由机关党委、组织部根据手中翔实的材料进行投票,最终确定这个岗位的最终人选。
由于之前准备的翔实,这次的公选机制的推进并没有像想象中的出现大乱局,而是完成了平稳的过度,逐级逐级的进行,中组部研究室主任宗亚莉亲临现场,用她的话说只带了眼睛未带嘴,不发表任何的言论,只是用自己的眼睛去观察,省宣传部让电视台跟踪记录,并将节目保送中宣部,最终被选用,在央视新闻中出现了三十秒的短片,即便是这样,却已经引起了各地的重视,但是避免盲目的效仿,中组部三令五申让大家视情况而定,具体问题具体分析,切勿盲目跟风。
相较于组织公选机制推行的有序进行,而东南大发展则呈现一定的乱象,江氏集团的大笔资金在政策到来后大批量的投入使用,高新区针对需要开始了大肆的改建,重新布局,新修的公路很多不符合规划线路,被破坏后重修,而企业尽管没有大动,但是却因为交通的阻塞而造成产品的堆积。这些当宫烟云一五一十的向张家良汇报的时候,张家良紧皱眉头,很是担忧。高新区的发展本来走在正确的轨道上,现在却要推倒重来,就因为有了十亿元的投资?
这明显是“为了投资而投资”、“为了花钱而花钱”,完全背离了自己当初为高新区制定的发展策略,这让张家良很不安,但是现在整个东南大发展都是严璐梅在负责,她也几次亲临高新区进行调研,并且带着她的团队深入探讨,并且打着顺应“东南大发展”的旗号进行改建,现在高新区断壁残垣,到处一片狼藉,大大影响了高新区的正常运转。
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