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第144章 热火朝天


  海水淡化器最主要的原理,就是反渗透。

  用一种特殊的薄膜,将海水隔开,然后施加一定的压力。薄膜的孔径很小,只有水分子能够通过。

  也就是说,只有纯净的水能够透过。其他的杂质都会被隔离在一旁。

  对于海水来说,盐分也是一种杂质。

  这种特殊的薄膜,一般叫做半透膜。

  半透膜有很多的种类。型号不同,材料不同,效果也不同。

  其中,又以纤维级别的半透膜质量是最好的。

  比如说,T800以上的碳纤维。

  但是一般的海水淡化器,都不可能用到碳纤维。

  太奢侈了。

  成本太高。

  碳纤维只能是用于高精尖的机器设备。

  王步安是例外。

  反正他的碳纤维不需要成本。

  就用型号T1400的碳纤维来做几个海水淡化器看看。

  初步的设计规格,是每小时制造1吨的淡水。24小时就能够制造24吨的海水。基本上满足需要了。

  可是,后来,王步安发现,1吨的产量还是太少。都用到碳纤维了,何必这么小气?于是干脆将产量增加到5吨。虽然说,成本是增加了一些。但是每吨的成本,却是最划算的。单位耗电量也是最划算的。

  每天120吨淡水,不管怎么用,都是足够了。

  按照每个人每天最大的耗水量0.5吨计算,也足够满足300名船员了。

  什么样的船只才需要300名船员?

  绝大部分的船只,都不需要300名的船员啊!

  所以,这种海水淡化器只需要一个型号,就能够满足绝大部分船只的需要了。

  当然,那些人员高度密集的豪华游轮不算。

  “太浪费了。”震荡波的声音忽然传来,“大材小用啊!”

  “难道你要帮我搞几个超微型水分子合成器?”王步安心思微微一动,“那我先谢谢了。”

  “水分子合成器不是什么高科技。你既然要,就送给你。”

  “要不要用信仰值来换?”

  “不需要。”

  震荡波肯定的回答。

  它显然是丝毫都不感觉水分子合成器有什么特别的。

  尤其是这种微弱到每秒钟只能制造1吨纯净水的水分子合成器,更是完全不放在眼里。仿佛就是相当于星空里面的尘埃。

  可是,在王步安看来,这些超微型的水分子合成器,已经是非常非常先进的了。

  它的最小合成能力是每秒钟1吨纯净水。

  每个小时就是3600吨!

  注意是最小。不是最大。

  也就是说,它的升级潜力是无穷的。等级越高,制造能力越强。

  它最初的用途,是用来制造河流的。

  没错,水分子合成器,可以用来制造雨水,从天而降。也可以用来制造泉水,从地下涌出。

  每小时3600吨的泉水喷涌量,差不多是可以制造一条河流了。

  如果是翻番,再翻番,连续翻番……

  以后制造一条长江也不是不可能的。

  赛博坦星球的科技,就是这么叼。你不服都不行。

  之前,王步安还在担心,以后自己要建造一艘10万吨级的豪华游轮,淡水的问题怎么解决呢?

  他已经习惯了每天洗澡,每天洗衣服的生活了。

  每天洗澡,他的耗水量也是很大的。

  如果是没有足够的淡水供应,恐怕再好的风景都是白搭。

  现在肯定是没有问题了。

  每天至少制造86400吨的纯净水啊!

  就算是用来灌注到游泳池里面都足够了。游泳池还可以每天换水。

  变形金刚的科技,怎么就那么先进呢?

  等自己有时间,就弄一个游泳池出来。

  免费洗澡。

  尽情的洗。

  带上几个美女来个鸳鸯浴……

  “发工资了!”

  “发工资了!”

  喜讯很快就传遍了整个新洪洋造船厂。

  被拖欠的工资被现场发放。

  同时发放的,还有50%的特殊奖励。

  什么特殊奖励?

  其实就是变相的增加工资。

  王步安感觉之前的工资实在是有点低,于是提高了50%以上。

  那些实习生的工资则是按照实习期工人的待遇发放。每个人每个月的收入也是超过了4000元。她们自然是最高兴的。

  “你获得了别人的认同。”

  “你获得了512点信仰值。”

  类似的信息不断的闪耀,总共有三百五十八条。

  这说明,新洪洋造船厂总共有358名员工,包括实习生在内。他们每天都会提供数量不等的信仰值。

  王步安发现,其实并不需要股权的变更。

  只要是别人认同你这个老板,你就能获得信仰值。

  认同的人越多,信仰值越多。

  认同的程度越深,信仰值越多。

  在纷繁复杂的信息里面,夹杂着几个1280、2560的,也不知道是谁。这种集体信息,都是没有显示名字的。

  根据他的推断,很有可能是来自那些涉世未深的大学生。

  刚出校门的她们,是最懂得感恩的。

  他们对自己才是最认同的。

  变相的来说,这也是一种甄别手段。

  认同感越强,自然是忠诚度越高。玩过策略游戏的人都知道,手下都是有忠诚度。

  如果是忠诚度太低的话,就有可能被敌人收买。

  相反的,如果是忠诚度高的话,就可以放心的使用了。肯定不会叛变的。

  现代企业,当然没有忠诚度这个概念。

  但是,认同感却是有的。

  认同感,其实也就是忠诚度嘛!

  东瀛企业,就非常强调员工对企业的认同。

  相反的,在华夏,在民营企业,员工跳槽的频率实在是太高了。想要培养一批稳定的员工队伍,非常的困难。

  入职三个月以后跳槽,那是给你面子。

  很多人直接就是入职几天,最多半个月,就不辞而别了。

  有企业的原因。

  有个人的原因。

  那都是职业经理人的考虑范围。

  对于王步安来说,有了这个特殊的手段,以后就不担心有人吃碗面反碗底了。

  “顾律师。”王步安打电话给顾夏流。

  “大老板,又有什么关照?”顾夏流似乎是心情不错的样子。

  王步安将新洪洋造船厂的事情说了。

  顾夏流听后无语。

  “怎么啦?”王步安皱眉问道。

  “你不能换一个正经点的造船厂吗?”顾夏流悻悻的说道。

  “什么意思?”

  “这种老板跑路的造船厂,股权处理都是很困难的,很多陷阱。我也不敢保证百分百的处理干净。”

  “是吗?”

  “我说,有那么多清清白白的造船厂等着出售。你为什么就看上新洪洋了?”

  “不是我看上。是适逢其会。”

  “我觉得你是在考验我的工作能力。你的钱真不好赚。”

  “要不,你尝试尝试?”

  “你都找到我了,我还能说不吗?”

  “那就好。”

  王步安挂掉了电话。

  回头想想,好像的确是没有什么商业经验啊!

  顾夏流说的没错,那么多的造船厂,你要买哪一家不好,偏偏要买一家老板跑路的。手尾处理起来可是麻烦得很。

  幸好是他的手里有足够的钱。才可以这样任性。

  如果是换了其他人,遇到新洪洋造船厂这样的,早就退避三舍了。

  一不下心,钱就是砸水里了。

  “干活了!”

  “干活了!”

  拿到了工资和奖励的造船厂,里里外外都是一片欢腾。

  所有的工人,都是进入了作业程序。

  各种机械都是开动起来了。

  每个人都很努力。

  他们都希望在新老板的面前有所表现。

  王步安说了,只要是他们表现出色,以后每个月都是双粮。每个月都是100%的奖励。

  在金钱的刺激下,新洪洋造船厂爆发出前所未有的生机。

  所有的岗位都是热火朝天的。

  就连实习生送个资料,都是一路小跑的。

  柴油机、变速箱、传动主轴、螺旋桨、海水净化器,五大件。是这次改造的主角。

  八台磐石150柴油机已经准备完毕。

  其他的各种机器,则是在工业园有条不紊的生产。

  首先要吊装的,就是柴油机。

  吊装需要用到龙门吊。

  新洪洋造船厂的龙门吊是100吨规格。

  它的最大造船平台,只有区区的5000吨。而那些大型的造船厂,造船平台都超过50万吨。

  磐石150发动机只有区区2吨重,当然没有问题。

  先将原来的旧发动机吊起来。

  然后换装新的发动机。

  两者的规格是完全一样的,各种接口、连线都相同。更换并无困难。

  米原武和其他的工人,对此都是轻车熟路,毫无技术难度。

  四个小时以后,新的发动机就更换完毕。

  第二步,是更换传动主轴。

  新旧传动主轴的规格也是一样的,并无难度。

  第三步,更换变速箱。

  新的变速箱也是完全复制旧的变速箱,只是质量提升了数倍而已,更换起来并无难度。

  第四步就有点难度了。

  更换螺旋桨。

  新的螺旋桨直径足足增加了2米,设计转速也是增加了60%以上。

  将螺旋桨安装上去,并没有任何问题。

  有问题的是,试机的时候,它会不会出现问题。

  毕竟,它的改变是最大的。

  一切准备妥当,开始试机。


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